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Développement Personnel, Relationnel et Managérial

Un accompagnement "sur mesure" pour les dirigeants et les managers



Un accompagnement à 1100m d'altitude pour souffler, s'extraire du quotidien et prendre le recul nécessaire pour :
  • Renforcer les compétences relationnelles, émotionnelles et managériales
  • Favoriser la résolution de conflit
  • Développer les ressources créatives et l'innovation
Des atouts essentiels  :
  • L'assertivité comme esprit relationnel
  • L'expérience  de l'accompagnement depuis plus de quinze années
  • Coaching intégratif : immersion nature, sport de montagne, relaxation, marche, atelier créatif
  • Différentes formules adaptées à vos possibilités : modules ou en version séjour.

Prendre du recul est déjà déclencheur de changement.

L'essentiel du Coaching OASIS
Conditions de vente / honoraires
♦  Coaching professionnel individuel, binôme et petite équipe

  • Diagnostic/accompagnement/bilan 
  • Suivi en présentiel et/ou à distance (Skype)
  • A Villard de Lans et/ou sur le lieu de l'entreprise


♦  Contrat d'accompagnement
♦  Code de déontologie de la FFC. Confidentialité
♦  Tarif Coaching professionnel
♦  Contact :
mailpnicolas@oasis-management.fr
06 77 25 28 70

Un travail" d'orfèvre" seul ou en petit groupe.

►        Vous écouter attentivement
►        Mettre en lumière les mécanismes relationnels limitants et les ressources inexplorées
►        Faire émerger la solution qui est en vous, la meilleure pour vous
►        Veillez à l’ancrage des nouvelles ressources
►        Vous servir de "starter", " booster", "éclaireur" grâce à un feedback constructif

Un accompagnement à composer ensemble

 
  • Coaching développement personnel : Être au meilleur de soi pour entreprendre et manager. Comprendre son propre fonctionnement pour l'optimiser. Se libérer des mécanismes qui limitent l'efficacité managériale, la communication interpersonnelle et le leadership.
  • Coaching global : Accompagnement de la personne et de sa fonction à travers un feedback constructif, neutre et confidentiel.
  • Coaching d’image : Prise de parole en public, confiance, cohérence et authenticité, leadership naturel.
  • Coaching d’urgence : Stress, démotivation, cellule de crise, situation de conflit, …
  • Coaching d'innovation : Booster la créativité, " brainstormer", bouger, inventer...Seul ou en équipe.
  • Coaching  Pitch : Singulariser sa présentation professionnelle, un atout de développement commercial.
  • Coaching médiation relationnelle : pour sortir des situations conflictuelles dès que possible et favoriser un climat propice à l'épanouissement.
  • Coaching intelligence émotionnelle : apprendre à dépasser des formes de maladresses relationnelles et émotionnelles" et manager avec plus de fluidité.

 

La folie, c'est de se comporter toujours de la même façon et de s'attendre à un résultat différent. Albert Einstein

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